55岁女性社保缴费未满15年有哪些补救措施？

55岁女性社保缴费未满15年，可通过补缴或延缴补救。分析：根据社保法规定，达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，可继续缴费至满15年后享受养老保险待遇。您可选择一次性补缴剩余年限的社保费用，或者申请延迟退休，继续按月缴纳社保直至满足15年条件。提醒：若未及时采取补救措施，导致无法享受养老保险待遇，将影响您的老年生活品质，问题严重时应及时咨询专业律师。
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处理方式：从法律角度看，补救措施主要包括补缴社保费用和延迟退休两种。补缴社保费用需一次性支付较大金额，适合有一定经济储备的人群；延迟退休则按月继续缴纳社保，适合经济条件相对紧张或希望继续工作的人。选择建议：根据自身经济状况、职业规划及健康状况，权衡补缴与延迟退休的利弊，选择最适合自己的补救方式。
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具体操作：1.补缴社保费用：携带身份证、社保卡等相关证件，前往当地社保局窗口办理补缴手续，根据应缴金额一次性缴纳完毕。2.延迟退休申请：向所在单位或社保局提交延迟退休申请，说明原因及计划延迟退休的时长，按月继续缴纳社保费用，直至累计缴费满15年。3.关注政策变动：社保政策可能随国家调整而变动，建议定期关注当地社保局发布的最新政策信息，确保补缴或延迟退休计划符合最新规定。4.咨询专业人士：在做出决定前，可咨询专业律师或社保顾问，了解补缴或延迟退休的具体操作流程、费用计算及可能的风险，以便做出更明智的选择。