离职后是否可以申请赔偿？
时间：2025-04-27|栏目：永嘉刑事律师|
离职后可以申请赔偿。依据《劳动合同法》，公司未买社保，员工离职可要求经济补偿及补交。不及时处理，员工可能面临社保权益受损及经济损失。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可申请赔偿。操作如下：1.收集工作证明及社保未缴证据；2.向劳动仲裁委提出仲裁申请，要求补偿及补交社保；3.如公司不履行仲裁结果，可向法院起诉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为申请劳动仲裁或起诉。根据具体情况选择，劳动仲裁适用于劳动纠纷，起诉则适用于公司拒绝履行仲裁结果。
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